修建装饰工程设计专项资质尺度 一、 总 则 (一)修建装饰工程设计专项资质设甲、乙、丙三个级别。 (二)修建装饰工程设计范畴包罗修建装饰装修和室表里情况设计,及相干配套的修建、布局、电气、给排水、暖通、空调等的设计。 二、 标 准 (一)甲级 1、资历和信誉 (1)具有独立企业法人资历。 (2)社会信誉精良,注册资源不少于300万元人民币。 (3)企业完成过中型修建装饰工程设计项目不少于2项,或大型修建装饰工程设计项目不少于1项。 2、技能条件 (1)专业装备完全、公道,次要专业技能职员专业和数目切合所请求专项资质尺度中“次要专业技能职员装备表”的划定。 (2)企业次要技能卖力人或总设计师、总工程师应具有大学本科以上学历, 8年以上从事修建装饰设计履历,并掌管过大中型修建装饰工程设计项目不少于2项,此中大型修建装饰工程设计项目不少于1项,具有初级以上专业技能职称或一级注册修建师(一级注册布局工程师)注册执业资历。 (3)在次要专业技能职员装备表划定的职员中,非注册职员应到场过大型修建装饰工程设计项目不少于1项,或中型修建装饰工程设计项目不少于2项,具有中级以上专业技能职称。 3、技能配备及办理程度 (1)有须要的技能配备及牢固的事情场合。 (2)企业办理构造机构、尺度系统、质量系统健全。 (二)乙级 1、资历和信誉 (1)具有独立企业法人资历。 (2)社会信誉精良,注册资源不少于100万元人民币。 2、技能条件 (1)专业装备完全、公道,次要专业技能职员专业和数目切合所请求专项资质尺度中“次要专业技能职员装备表”的划定。 (2)企业的次要技能卖力人或总设计师、总工程师应具有大学本科以上学历, 6年以上从事修建装饰设计履历,掌管过中型以上修建装饰工程设计项目不少于2项,具有中级以上专业技能职称。 (3)在次要专业技能职员装备表划定的职员中,非注册职员应到场过中型以上修建装饰工程设计项目不少于2项,具有中级以上专业技能职称。 3、技能配备及办理程度 (1)有须要的技能配备及牢固的事情场合。 (2)有较美满的质量系统和技能、财政、档案等办理制度。 (三)丙级 1、资历和信誉 (1)具有独立企业法人资历。 (2)社会信誉精良,注册资源不少于50万元人民币。 2、技能条件 (1)专业装备完全、公道,次要专业技能职员专业和数目切合所请求专项资质尺度中“次要专业技能职员装备表”的划定。 (2)企业次要技能卖力人应具有大专以上学历,3年以上从事修建装饰设计履历,具有中级以上专业技能职称。 3、技能配备及办理程度 (1)有须要的技能配备及牢固的事情场合。 (2)有较美满的质量系统和档案办理制度。 三、承当商业范畴 (一)甲级 可承当修建工程项目标装饰装修设计,其范围不受限定。 (二)乙级 可以承当单项条约额1200万元以下的修建工程项目标装饰装修设计。 (三)丙级 可以承当单项条约额300万元以下的修建工程项目标装饰装修设计。 四、 附 则 (一)修建装饰装修包罗修建外部抹灰、门窗、吊顶、轻质隔绝、板块饰面、空中、裱糊与软包、细部、涂饰及修建外维护、保温,浴厕间防水、设置装备摆设及电气专业配套干线或支管,非承重二次砌体布局、非主体钢布局、电气面板、灯具、卫生洁具、牢固家具、室外景观和艺术摆设等。 (二)新设立企业可依据本身状况请求乙级资质或丙级资质。 (三)本尺度由建立部卖力表明。 |